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DIRITTO DEL LAVORO

Simone Pietro EMILIANI DIRITTO DEL LAVORO

0160100020
DIPARTIMENTO DI SCIENZE GIURIDICHE (SCUOLA DI GIURISPRUDENZA)
CORSO DI LAUREA MAGISTRALE A CICLO UNICO DI 5 ANNI
GIURISPRUDENZA
2024/2025

OBBLIGATORIO
ANNO CORSO 3
ANNO ORDINAMENTO 2012
ANNUALE
CFUOREATTIVITÀ
12108LEZIONE


SIMONE PIETRO EMILIANI T Curriculum
Obiettivi
IL CORSO SI PROPONE DI FAR ACQUISIRE AGLI STUDENTI LA CONOSCENZA DELLE MODALITÀ DI REGOLAMENTAZIONE DEI RAPPORTI DI LAVORO ATTRAVERSO L’ANALISI DEI MECCANISMI DI INTEGRAZIONE DELLE DIVERSE FONTI CHE LI DISCIPLINANO, QUELLE COLLETTIVE, QUELLE INDIVIDUALI E QUELLE LEGALI. VERRANNO, QUINDI, ESAMINATI GLI ISTITUTI CHE REGOLANO IL RAPPORTO DI LAVORO ED ANALIZZATI I DIRITTI E GLI OBBLIGHI DELLE PARTI NONCHÉ GLI STRUMENTI PER LA RISOLUZIONE PROCESSUALE ED EXTRAPROCESSUALE DELLE CONTROVERSIE. SARÀ APPROFONDITA ANCHE L’ANALISI DEL DIRITTO SINDACALE
Prerequisiti
RISPETTO DELLE PROPEDEUTICITÀ (DIRITTO PRIVATO)
Contenuti
PARTE GENERALE:
- CENNI ALL'EVOLUZIONE STORICA DEL DIRITTO DEL LAVORO, DALL'ORDINAMENTO DELLO STATO LIBERALE ALL'ORDINAMENTO CORPORATIVO, ALL'ORDINAMENTO REPUBBLICANO;
- LE FONTI DEL DIRITTO DEL LAVORO NELLA DIMENSIONE MULTILIVELLO DELL'UNIONE EUROPEA;
- LA TECNICA DELLA NORMA INDEROGABILE IN PEIUS E IL PRINCIPIO DEL FAVOR;
- I PRINCIPI CHE DETERMINANO LA SPECIALITÀ DEL DIRITTO DEL LAVORO.

DIRITTO SINDACALE:
- LE ORIGINI DEL CONFLITTO INDUSTRIALE;
- LE ORIGINI DEL DIRITTO SINDACALE, DALL'ORDINAMENTO DELLO STATO LIBERALE ALL'ORDINAMENTO CORPORATIVO;
- I PRINCÌPI DELLA COSTITUZIONE REPUBBLICANA;
- LA NOZIONE DI LIBERTÀ SINDACALE;
- LA PRIVATIZZAZIONE DEL DIRITTO SINDACALE;
- LA NOZIONE DI INTERESSE COLLETTIVO;
- L'ORGANIZZAZIONE SINDACALE;
- LA NOZIONE DI RAPPRESENTATIVITÀ SINDACALE;
- LA DISCIPLINA DEL CONTRATTO COLLETTIVO;
- LA DISCIPLINA DEL DIRITTO DI SCIOPERO;
- L’EVOLUZIONE DELLA DISCIPLINA DELLA RAPPRESENTANZA SINDACALE IN AZIENDA;
- LO STATUTO DEI LAVORATORI E I DIRITTI SINDACALI;
- L'INFORMAZIONE E LA CONSULTAZIONE SINDACALE;
- LA REPRESSIONE DELL'ATTIVITÀ ANTISINDACALE.

DIRITTO DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DI LAVORO:
- NATURA CONTRATTUALE DEL RAPPORTO;
- L'EVOLUZIONE STORICA DELLA NOZIONE DI SUBORDINAZIONE E L'INTERPRETAZIONE DELL'ART. 2094 C.C.;
- LE FATTISPECIE DEL LAVORO AUTONOMO, COORDINATO ED ETERORGANIZZATO;
- GLI OBBLIGHI DI OBBEDIENZA, DILIGENZA E FEDELTÀ DEL LAVORATORE SUBORDINATO;
- GLI SPECIALI POTERI DEL DATORE DI LAVORO;
- L'EVOLUZIONE DELLA DISCIPLINA DEL POTERE DI LICENZIAMENTO E DEI RIMEDI PER IL SUO ESERCIZIO ILLEGITTIMO;
-LA DISCIPLINA DELL'INQUADRAMENTO PROFESSIONALE;
- IL DIRITTO ALLA RETRIBUZIONE;
- IL DIRITTO ALLA SICUREZZA;
- I LIMITI DI DURATA DELLA PRESTAZIONE LAVORATIVA;
- IL DIVIETO DI DISCRIMINAZIONI;
- LE SPECIALI GARANZIE PER I DIRITTI DEL LAVORATORE.
Metodi Didattici
LEZIONI FRONTALI CON EVENTUALE INTERAZIONE DELLO STUDENTE IN AULA
Verifica dell'apprendimento
ESAME ORALE: LE DOMANDE SARANNO IN NUMERO DI CINQUE (DI CUI DUE IN MATERIA DI DIRITTO SINDACALE).
PER IL SUPERAMENTO DELL’ESAME LO STUDENTE DOVRÀ DIMOSTRARE UNA PREPARAZIONE ADEGUATA SULLE DIVERSE PARTI DEL PROGRAMMA.
IN PARTICOLARE LO STUDENTE DOVRÀ DIMOSTRARE LA CONOSCENZA DEGLI SPECIALI PRINCÌPI DELLA MATERIA, OLTRE CHE DEGLI SPECIALI CONCETTI E CATEGORIE CHE CARATTERIZZANO, RISPETTIVAMENTE, IL DIRITTO SINDACALE E IL DIRITTO DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DI LAVORO. INOLTRE, LO STUDENTE DOVRÀ ESSERE IN GRADO DI DESCRIVERE IL COLLEGAMENTO FRA I DIVERSI ISTITUTI E DISCIPLINE E I PRINCÌPI COSTITUZIONALI ED EUROPEI.
A TAL FINE, LO STUDENTE DOVRÀ DIMOSTRARE PADRONANZA DEL LINGUAGGIO TECNICO-GIURIDICO, CON PARTICOLARE RIGUARDO ALLA MATERIA GIUSLAVORISTICA.
FINALITÀ DELLA PROVA È QUINDI LA VERIFICA DEGLI OBIETTIVI FORMATIVI SOPRA INDICATI.
LA VALUTAZIONE SARÀ EFFETTUATA IN TRENTESIMI.
N.B. CON GLI STUDENTI FREQUENTANTI POTRÀ ESSERE CONCORDATO LO SVOLGIMENTO DI UNO O DUE COLLOQUI DI VERIFICA DELLO STATO DELLA PREPARAZIONE, CON CONSEGUENTE POSSIBILITÀ, IN CASO DI ESITO POSITIVO, DI SVOLGERE L’ESAME NELL’APPELLO ORDINARIO SU UNA PARTE SOLTANTO DEL PROGRAMMA.
Testi
PER LA PREPARAZIONE DELL’ESAME, LIMITATAMENTE AGLI ARGOMENTI COMPRESI NEL PROGRAMMA, È CONSIGLIATO L’USO DEL SEGUENTE MANUALE:
A. VALLEBONA, BREVIARIO DI DIRITTO DEL LAVORO, GIAPPICHELLI EDITORE (ULTIMA EDIZIONE).
MANUALI ALTERNATIVI POTRANNO ESSERE INDICATI ALL’INIZIO DEL CORSO.
PER LA PREPARAZIONE DELL’ESAME È ALTRESÌ NECESSARIA LA CONSULTAZIONE DI UN CODICE DEL DIRITTO DEL LAVORO, IN UNA QUALUNQUE EDIZIONE, AGGIORNATA, REPERIBILE SUL MERCATO.
L’UTILIZZO DEL CODICE È NECESSARIO ANCHE IN AULA NEL CORSO DELLA LEZIONE.
Altre Informazioni
PER OGNI CHIARIMENTO RELATIVO AL PROGRAMMA E ALLE PROVE D’ESAME, CONTATTARE IL DOCENTE.
Orari Lezioni

  BETA VERSION Fonte dati ESSE3 [Ultima Sincronizzazione: 2024-10-07]