Natalia AVERSANO | Projects
Natalia AVERSANO Projects
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Il presente progetto di ricerca ha come obiettivo quello di comprendere come la leadership femminile influisca sulla transizione generazionale nelle imprese familiari. L'obiettivo finale del progetto è comprendere se la leadership femminile può essere considerata un elemento positivo anche nel contesto delle imprese familiari, specialmente durante il passaggio generazionale. Inoltre, si cercherà d
Department | Dipartimento di Scienze Aziendali - Management & Innovation Systems/DISA-MIS | |
Principal Investigator | AVERSANO Natalia (Project Coordinator) | |
Funding | University funds | |
Funders | Università degli Studi di SALERNO | |
Cost | 3.082,65 euro | |
Project duration | 25 November 2024 - 25 November 2027 | |
Detail |
Il presente progetto di ricerca ha l`obiettivo di valutare la trasparenza dei processi di rendicontazione delle performance nelle aziende sanitarie pubbliche investigando sul livello e sulla tipologia di informazioni divulgate dalle aziende sanitarie pubbliche italiane nei loro Rapporti annuali sulla performance.Nello specifico, si cerca di comprendere se questo strumento obbligatorio sia redatto
Department | Dipartimento di Scienze Aziendali - Management & Innovation Systems/DISA-MIS | |
Principal Investigator | AVERSANO Natalia (Project Coordinator) | |
Funding | University funds | |
Funders | Università degli Studi di SALERNO | |
Cost | 2.197,44 euro | |
Project duration | 31 July 2023 - 31 July 2026 | |
Detail |
La ricerca ha l'obiettivo di analizzare la connessione tra la Corporate Social Responsibility (CSR), stakeholder engagement e terza missione dell'università. In particolare, la ricerca mira ad esaminare la sensibilità dimostrata dalle università in termini di trasparenza in merito agli heritage assets (HAs) posseduti, nell'ambito delle azioni di terza missione verso le comunità locali.Attraverso
Department | Dipartimento di Scienze Aziendali - Management & Innovation Systems/DISA-MIS | |
Principal Investigator | AVERSANO Natalia (Project Coordinator) | |
Funding | University funds | |
Funders | Università degli Studi di SALERNO | |
Cost | 2.731,00 euro | |
Project duration | 25 July 2022 - 25 July 2025 | |
Detail |
La presente ricerca si pone l¿obiettivo di compiere un¿analisi critica, rispetto a quanto emerge dalla dottrina, del contenuto del bilancio di genere richiesto dalle ¿Linee guida per il bilancio di genere nelle università italiane¿ emanate dalla CRUI nel 2019. Inoltre, attraverso un¿analisi documentale, si cercherà anche di comprendere se la prassi è in linea con quanto disposto dalle Linee guida
Department | Dipartimento di Scienze Aziendali - Management & Innovation Systems/DISA-MIS | |
Principal Investigator | AVERSANO Natalia (Project Coordinator) | |
Funding | University funds | |
Funders | Università degli Studi di SALERNO | |
Cost | 2.872,37 euro | |
Project duration | 22 November 2021 - 22 November 2024 | |
Proroga | 25 Luglio 2025 | |
Detail |
Department | Dipartimento di Scienze Aziendali - Management & Innovation Systems/DISA-MIS | |
Principal Investigator | AVERSANO Natalia (Project Coordinator) | |
Funding | Finanziamenti da bandi nazionali Ministeriali ed altri EEPP | |
Funders | MIUR - MINISTERO DELL'ISTRUZIONE DELL'UNIVERSITA' E DELLA RICERCA | |
Cost | 2.500,00 euro | |
Project duration | 10 June 2021 - 10 June 2024 | |
Detail |
Department | Dipartimento di Scienze Aziendali - Management & Innovation Systems/DISA-MIS | |
Principal Investigator | AVERSANO Natalia (Project Coordinator) | |
Funding | University funds | |
Funders | Università degli Studi di SALERNO | |
Cost | 1.549,37 euro | |
Project duration | 14 December 2020 - 13 December 2022 | |
Detail |
Data source U-GOV dal 1 Gennaio 2013